Une formation en alternance au CEFA
Uniquement des avantages
pour le jeune
Une formation individualisée adaptée à son travail en entreprise.
Une certification identique à l'enseignement de plein exercice ou une qualification spécifique à l'alternance.
Une indemnité ou une rémunération de formation.
Une exprérience en entreprise.
Un accès plus facile à l'emploi au
terme de sa formation.
Un accompagnement de qualité.
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Dernière mise à jour : le 23 août 2008 à 21:02
pour l'employeur
Une formation d'une main d'oeuvre qualifiée et adaptée à l'entreprise.
Un suivi régulier assuré par le CEFA via l'accompagnateur/trice.
Des réductions de cotisations patronales.
L'octroi de primes fédérales, régionales et/ou du secteur.
Besoin d'informations ?
M.A.J. le 3 août 2008